我市始终以“围绕中心、建设队伍、服务群众”为目标，结合机关党建实际，开展“我的支部”建设行动，以《“我的党支部因我文明”量化考核指标体系》为“绣花针”，穿引党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设和纪律建设，压实党委（党组）履行全面从严治党主体责任，全面提升机关党建工作水平。

　　加强政治建设“显本色”。把习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、十九届二中、三中、四中全会精神作为党委（党组）理论学习中心组、各基层党组织、机关干部职工必学内容，进一步增强市直机关党员干部政治素养和政治能力。市机关工委制定了领导干部参加双重组织生活报备制度和通报制度，加强意识形态工作的领导，切实把意识形态工作的领导权、管理权和话语权牢牢掌握在党的手中。

　　加强思想建设“补足钙”。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，建立“不忘初心、牢记使命”制度，开展“书香机关 书香支部”读书活动，推进学习型党组织建设。同时，开展“三微”学习活动，激发理论学习新动能。“微培训”，即利用蒙自市机关党建微信公众号、支部微信群等阵地，不定期推送党建理论、党建知识，开展各种小型多样的党员培训活动。“微创作”，即以文字、图片、视频、H5等形式制作机关党建原创作品。“微党课”即开展“党员领导干部上讲堂”“党课开讲啦”“学习身边榜样”等活动，讲好党史、新中国史、改革开放史，讲好光荣革命传统和革命故事，讲好党的十九届四中全会精神，讲好中国共产党领导中国人民抗击疫情的故事。

　　加强组织建设“筑堡垒”。坚持分类指导、精准施策、一把钥匙开一把锁，全面推进党支部规范化建设。深入开展单位党组织和在职党员到社区“双报到双考核”，推行设置党员示范岗、党员示范窗口等做法，在职党员在小区亮身份，真正把服务做到居民家门口，推进机关党员进社区常态化开展志愿服务。做好“两新”组织党建融入文章，实现党建和企业文化“双融合”，切实发挥“两新”组织在城市基层党建、“创文”和脱贫攻坚的作用。严格党员教育管理，充分运用“云岭先锋”App、蒙自智慧党建”等平台管理党员积分、党员教育签到、主题党日、组织生活、组织活动，建立党员电子学习档案。

　　加强作风建设“勇担当”。在窗口单位，加强窗口服务监督和作风评议，以深化“放管服”改革、优化营商环境为重点，开展群众评议机关作风工作，健全完善作风建设长效机制。在机关单位，大力弘扬“跨越发展、争创一流，比学赶超、奋勇争先”精神，对标“我的支部”建设行动，广泛开展岗位练兵、技能比武，引导党员、干部提升专业化能力，增强专业化精神，立足岗位争创一流业绩，引导机关干部“有信念、有思路、有激情、有办法”，激发干事创业激情，争做“三个表率”。

　　加强纪律建设“树正气”。加强党纪法规教育，坚持正面引导和反面警示相结合，廉洁约谈和廉洁警示教育不断线，重点以州纪委和市纪委查处的严重违纪违法案件为反面典型，汲取教训，高度警醒。定期组织党员干部到红河州“警示教育基地”参观学习，教育引导各级党员干部筑牢拒腐防变思想防线。健全部门党委（党组）履行党风廉政建设责任清单，深化标本兼治，认真排查廉政风险隐患，健全防控机制，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐体制机制。深化运用监督执纪“四种形态”，在运用好第一种形态上下功夫，经常开展批评和自我批评、约谈函询面询，让“红红脸、出出汗”成为常态。